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文章所属 软件文化 rss

他的粉丝 生活处处皆学问,我从星巴克咖啡学到的5点架构经验 作者 Weronika 关注 0 他的粉丝 发布于 2016年5月30日 星巴克可以选择的扩展方式之一就是雇用“超级咖啡师”。星巴克需要投入巨额资金留住这些人才,并不断优化其工作中的各个侧面并改进生产效率。立足于软件,这种方案被称为垂直扩展。

他的粉丝 随谈:软件架构师与数学的关系 作者 贾彦民 关注 1 他的粉丝 发布于 2015年9月28日 数学和软件架构师到底有没有关系呢?从功利的观点来看,数学知识可以直接应用于许多领域,作为和数学有紧密关系的计算机软件更不例外。 2

演讲所属 软件文化 rss

他的粉丝 圆桌讨论:“不靠谱”的工程师文化 作者 吴俊达 潘晓良 许式伟 丁吉昌 岳旭强 关注 0 他的粉丝 发布于 2015年1月6日 前面五位讲师分享的都是自己公司真实的成功的经验。但是往往成功的经验不一定是正确的,而失败的经验却是真实的。在看了工程师文化这枚硬币的正面以后,让我们一起来看看硬币的背面,看看那些通常他们所没有涉及的,关于工程师文化面临的挑战,困难,或者失败。 五位讲师将一起围坐在一起,来探讨以下的问题: 现在各自公司面临的工程师文化的痛苦或者挑战是什么? 工程师文化的副作用是什么?在享受工程师文化带来的好处的时候,我们损失了什么? 工程师文化容易复制么?什么是最难复制的关键因素? 什么样的公司都适合工程师文化?什么样的公司不是很适合?为什么自己的公司适合? 到底如何衡量工程师文化带来的好处?如果不能衡量怎样提高呢? 到时候也欢迎您一起参与我们的讨论,提出您的问题或者见解。 4

他的粉丝 建设强大的工程师文化 作者 Kevin Goldsmith 关注 0 他的粉丝 发布于 2014年11月22日 在工程师文化上的专注为建立一个高效的工程技术团队打下坚实的基础。如果该文化偏离正轨,那么在这上面投入时间来建设、培养、维护是值得的。在演讲中我还会分享Soptify的文化价值观念,它可以使我们公司在成长的同时,在组织上实现敏捷,并能迅速采取行动。 1

他的粉丝 文化Hacking与即将到来的黄金时代 作者 Jim McCarthy 关注 0 他的粉丝 发布于 2013年3月18日 文化是共享的态度、价值观、目标与实践方式的集合,文化既描述了团队,又塑造了团队。我们的时代正日益被一种“软件文化”(software culture)所定义。不仅是因为软件本身创造很了很多全球财富,而且在构建软件时带给我们一个独特的挑战——要求我们具有全新的工程企业文化。现在各种高科技开发已被编撰并且打包,为回应软件开发的需求,我们创建了各种有创意的管理运动,这些运动代表了文化工程的诞生。Cultrue Hacking是一种独特的文化工程。Cultrue Hacking表达了一种特别的hacker精神,一种起源于软件hacking世界的气质。好的hacking文化往往会促进自由,延伸开放性,并且增进设计的优雅。由于我们的文化正越来越被广泛的hack,我们的效率与视野将会不断成长,并且这将会带给带给我们越来越多的问题,同时这也可能会带领我们进入一个前所未有的黄金时代。

访谈所属 软件文化 rss

他的粉丝 传统软件企业如何互联网化 作者 毛新生 关注 0 他的粉丝 发布于 2014年6月26日 IBM中国研发中心CTO、杰出工程师在接受InfoQ的独家采访中,谈到传统软件企业面临的挑战,转型过程中需要注意的问题,类似云计算/大数据/移动等新技术能带来什么机遇等。

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