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トップスポーツチームの監督に教わる秘訣

トピック
チームワーク,
リーダーシップ,
Agile

この論文では、氏が発見した原則を要約し、その原則をいかにしてソフトウェア開発に応用するかを説明します。

アジャイルコーチのA to Z

トピック
チームワーク,
リーダーシップ,
Agile

アジャイルコーチが何にフォーカスしていて、何をしていて、どのように振る舞い、さらに重要なことは、何故そうするのかをきちんと理解するため、アルファベット順にクイックツアーを行ってみましょう。

より良いベストプラクティス

トピック
Artifacts & Tools,
Agile,
Architecture,
コラボレーション

この記事ではベストプラクティスを単純に適用するやり方に疑問を投げかけるためドレフュス学習モデルを紹介します。そして単純なベストプラクティス適用が役立たないだけでなく、一番力のある人たちにとって重い悪影響を与えることをお見せします。

コーチング&メンタリングに関するNews

アジャイルコーチのワーク/ライフインバランスに対処する

トピック
Agile

アジャイルコーチングの仕事をすると、住んでいる街を離れて、顧客のいるあらゆる場所へ旅に出なければならないことが多い。その結果、コーチは四六時中働いているように感じることがある。アジャイルコーチはワーク/ライフバランスを獲得できるだろうか。

AYE (Amplifying Your Effectiveness) カンファレンス 2011

トピック
チームワーク,
コラボレーション,
Agile

今年の AYE (Amplifying Your Effectiveness) カンファレンスはノースカロライナ州のケアリで開催された ...

Agileコーチは、倫理規定を持つべきか?

トピック
Agile,
コミュニティ,
アジャイル技術,
コラボレーション

先日Agile Leadersメーリングリストにおいて、Dan Mezick氏が、Agileコーチング倫理の必要性に関して議論を始めた。

スクラムで気難しい人たちの抵抗に対処する

トピック
変化,
Agileの採用,
Agile

気難しくて非協力的な人たちとどうやって一緒に仕事をするだろうか? 議論好きな人たちや専門家らしくない人たちとは? 積極的に議題に反対しようとする人たちとは?

スクラムマスターは技術がわかる必要があるか?

トピック
Agileの採用,
リーダーシップ,
Agile

スクラムマスターには技術的なバックグラウンドが必要なのだろうか? 日々の業務において、コードを読んで開発者をコーチできる必要があるのだろうか?

アジャイルへと向かう組織:慎重に歩こう

トピック
Agileの採用,
Agile

ほとんどの組織は、組織全体のアジャイル・トランスフォーメーションを実行するために、アジャイルコーチを雇う。その目的は、コーチがビルから去るまでに、無駄のない健全な組織にすることだ。しかし、トランスフォーメーションをチームレベルだけで始めると、エンドツーエンドのデリバリー・プロセスを改善して維持するというトランスフォーメーションを実現するのは非常に難しいだろう。