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Accueil InfoQ Coaching and Mentoring sur InfoQ

  • Comment Diffuser Des Pratiques Techniques Comme Le TDD Dans Une Organisation

    L'un des facteurs de succès pour Agile et DevOps est que les développeurs changent leur façon de travailler et adoptent des pratiques telles que le développement piloté par les tests (TDD). Ce n'est pas quelque chose qui se produit tout seul. Cet article décrit certaines des choses qui fonctionnent réellement et explique « Samman », qui est une méthode de coaching utilisée avec les développeurs.

  • Coaching De Groupe Virtuel : Comment Améliorer Les Relations De Groupe De Travail A Distance

    Alors que la pandémie est toujours là, beaucoup d’équipes de développement de logiciels vont continuer à travailler à distance plus longtemps, durablement ou dans des lieux mixtes. Ainsi on pourra voir une partie de l’équipe travailler en présentiel, d’autres membres depuis chez eux et d’autres encore depuis d’autres endroits (ex : des cafés, des centres commerciaux ou même leurs voitures).

  • Q&R Sur Le Livre Elastic Leadership

    Le livre Elastic Leadership de Roy Osherove montre que les équipes peuvent avoir besoin de différents types de leadership selon l’état dans lequel elles se trouvent et ce qui peut être fait pour les faire progresser vers une auto-organisation véritable. Il présente des valeurs, des techniques et des pratiques que les leaders peuvent utiliser dans leur travail quotidien.

  • La Voix du Coach - Franck Beulé

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Franck Beulé qui explique ses différents rôles, détaille ses interventions, et nous donne son point de vue sur le métier de coach agile et la diffusion de l'agilité en France.

  • La Voix du Coach - Aurélien Morvant

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Aurélien Morvant, facilitateur et coach agile, qui utilise toutes ses passions - serious games, le lego, la facilitation graphique - pour aider à réaliser les premiers pas vers un futur désiré.

  • La Voix du Coach - Christophe Addinquy

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Christophe Addinquy qui se voit comme un « libre penseur » de l’agilité, déconstruisant les dogmes pour pointer du doigt ce qui est réellement important : les connexions entre les personnes, leur travail, leur produit et ses usages, l’élaboration de celui-ci, l’organisation.

  • La Voix du Coach - Simon Jaillais

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Simon Jaillais qui explique ses différents rôles, détaille ses interventions, et nous donne son point de vue sur le métier de coach agile et la diffusion de l'agilité en France.

  • La Voix du Coach - Samuel Retière

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Samuel Retière : "Quand on m'a proposé de parler dans la voix du coach, je me suis demandé ce que j'allais bien pouvoir apporter de plus que les autres coachs passés avant moi. Il paraît que je suis différent des autres car interne (Société Générale) et que je peux donc avoir un regard divergent".

  • La Voix du Coach - Grégory Alexandre

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Grégory Alexandre qui accompagne les entreprises dans leur création de produit : Design Thinking, un soupçon de Lean Startup, une pincée de Stratégie Océan Bleu, de la poudre d'UX Design et beaucoup d'humain.

  • La Voix du Coach - Jean-Hugues Congia

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Jean-Hugues Congia sur sa définition du coaching, son parcours, ses motivations, ses réussites et ses échecs, ainsi que ses références clés.

  • La Voix du Coach - Thierry Conter

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Thierry Conter qui explique ses différents rôles, détaille ses interventions, et nous donne son point de vue sur le métier de coach agile et la diffusion de l'agilité en France.

  • La Voix du Coach - Pierre Fauvel

    Dans la série "la Voix du Coach", InfoQ FR échange avec Pierre Fauvel qui se concentre sur l'humain et l'agilité pour apporter de la valeur. Manager, il sert ses équipes, cultive leur motivation et les amène à l’excellence. Coach agile, il met en mouvement le début de la quête d'agilité. Il affectionne la citation de Yoda « Tu fais ou tu ne fais pas, il n'y a pas d'essai ».

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