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    Q&R Auteur Hyperlean en Action

    par Stéphane Wojewoda Suivre 15 Abonnés le  16 nov. 2018

    Hyperlean en action est le nouvel ouvrage de Cecil Dijoux venant poser une approche pragmatique du management au quotidien dans une perspective Lean. InfoQ explique le déroulé du livre et échange avec Cecil sur la motivation à écrire ce livre, la posture du manager et le lien entre Lean et Agile.

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    Q&R Auteur Continuous Digital et Project Myopia

    par Allan Kelly Suivre 2 Abonnés , Shane Hastie Suivre 30 Abonnés , traduit par Alexis Ulrich Suivre 2 Abonnés   le  05 oct. 2018

    Allan Kelly a récemment publié deux ouvrages sur les façons de travailler dans les entreprises numériques modernes. « Continuous Digital » se concentre sur la façon dont les organisations ont besoin de se structurer quand « toute entreprise est numérique ». « Project Myopia » explore la théorie sous-jacente du #NoProjects et explique pourquoi la culture continue est si importante.

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    Q&R au sujet de l’ouvrage The Professional Product Owner

    par Don McGreal Suivre 0 Abonnés , Ralph Jocham Suivre 0 Abonnés , Ben Linders Suivre 29 Abonnés , traduit par Alexis Ulrich Suivre 2 Abonnés   le  18 juil. 2018

    Le livre The Professional Product Owner explique ce que les Product Owners peuvent faire pour devenir de réels entrepreneurs qui initient et pilotent les produits, et ce que les équipes peuvent faire pour mettre en production fréquemment.

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Auto-organisation chez Spirit : point de vue d'un salarié

Écrit par Pablo Pernot Suivre 2 Abonnés , Géraldine Legris Suivre 2 Abonnés le  21 nov. 2017

Echanges avec un des membres de terrain chez Spirit, organisation étant passée en mode holacratique, pour un retour des tranchées sur cette transformation.

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Hey ! J'ai envie d'être VUCA-Manager !

Écrit par Thierry Gabriel Cros Suivre 0 Abonnés le  31 oct. 2017

Le Manager Agile est une antienne datant du début de l'Agile. Dans une période de passage "à l'échelle", cette position est à revoir, surtout pour prendre en compte la VUCAisation du monde.

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La rémunération libre, ou comment mettre l’auto-organisation au cœur de l’entreprise

Écrit par Julie Quille Suivre 1 Abonnés , Olivier Albiez Suivre 0 Abonnés , Mija Rabemananjara Suivre 1 Abonnés , Thomas Clavier Suivre 0 Abonnés le  24 oct. 2017

Comment, en laissant les salariés choisir leur rémunération, nous changeons en profondeur l’ADN de l’entreprise et des individus qui la composent.

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Chausse-trappes et Chimères de l'Holacratie

Écrit par Pablo Pernot Suivre 2 Abonnés , Géraldine Legris Suivre 2 Abonnés le  11 août 2017

L'holacratie est un beau modèle d'organisation, avec beaucoup de pièges dans sa mise en oeuvre. Voici une liste des chausse-trappes et des chimères à prendre en considération.

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Gothamocratie - explicit lyrics

Écrit par Pablo Pernot Suivre 2 Abonnés , Géraldine Legris Suivre 2 Abonnés le  26 juil. 2017

Gotham City, un rendez-vous tard le soir, des redevabilités, un cercle. Dans cette histoire les auteurs reviennent sur le déroulement d'une séance type dans une organisation ayant adopté l'holacratie.

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Holacratie : Comment démarrer lundi

Écrit par Pablo Pernot Suivre 2 Abonnés , Géraldine Legris Suivre 2 Abonnés le  12 juil. 2017

Myriam et Marc doivent organiser le séminaire de l'année. L'holacratie sera le mode de fonctionnement. Suivons-les dans l'aventure.

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Spirit déploie l'auto-organisation : retour d'expérience

Écrit par Pablo Pernot Suivre 2 Abonnés , Géraldine Legris Suivre 2 Abonnés le  17 mai 2017

Déployer l'auto-organisation, comment ? Retour d'expérience de Mark Bent, Président du comité de direction de Spirit.

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Entreprise libérée - Les enseignements de BoiMonDau (Partie 2)

Écrit par Mija Rabemananjara Suivre 1 Abonnés le  21 avr. 2017

Ce second article revient sur les pratiques en oeuvre et transposables du modèle BoiMonDau : transparence, responsabilité collective, proximité, et bien d'autres.

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L'holacratie, pourquoi on en parle

Écrit par Pablo Pernot Suivre 2 Abonnés , Géraldine Legris Suivre 2 Abonnés le  12 avr. 2017

L'holacratie, la sociocratie, tout le monde en parle. Nous vous proposons de nous interroger sur l'appétence qu'elles suscitent, autour de cinq questions.

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