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    Les 5 problèmes Principaux des Equipes Distribuées et Comment les Résoudre

    par Hugo Messer Suivre 0 Abonnés , traduit par Stéphane Wojewoda Suivre 6 Abonnés   le  18 oct. 2016

    Dans cet article, Hugo Messer partage le top 5 des défis des équipes distribuées avec des solutions pratiques qui se basent sur ses 6 livres, ateliers et une décennie d'expérience terrain. Les 5 défis majeurs : 1) Nous pensons "eux contre nous" 2) Garder l'équipe dans le noir 3) La culture est un mystère 4) Nous arrêtons de communiquer 5) La boîte noire.

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    Q&A sur le livre "Visualization Examples"

    par Ben Linders Suivre 8 Abonnés , traduit par Olivier My Suivre 0 Abonnés   le  16 févr. 2016 1

    Le livre "Visualization Examples" de Jimmy Janlén peut être utilisé par les équipes de développement logiciel agile pour visualiser et améliorer leur collaboration et leur communication. InfoQ a interviewé Janlén à propos des atouts de la visualisation et sur la manière dont les équipes peuvent l'utiliser pour suivre leur progression, traiter les blockers, célébrer les succès et s'améliorer.

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    Qu'est-ce que le Succès pour un Scrum Master ?

    par Vasco Duarte Suivre 0 Abonnés , traduit par Olivier My Suivre 0 Abonnés   le  29 janv. 2016

    Des Scrum Masters expérimentés expliquent comment ils définissent et mesurent leur propre succès personnel en tant que Scrum Master, et partagent leurs apprentissages sur comment l'atteindre. Ces leçons qui viennent de nombreuses années d'expérience vous aideront à améliorer votre performance en tant que Scrum Master.

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Méthodes Startup : Keepeek, de l'Agile au Lean

Écrit par Stéphane Wojewoda Suivre 6 Abonnés le  21 oct. 2015

Keepeek, qui évolue entre l'agile et le lean depuis 2009 en mode multi-site, se prête à discuter "méthodes startup" afin d'expliquer la manière dont gérer une offre de DAM évolutive.

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Innovation et Lean Startup chez Telefónica

Écrit par Ben Linders Suivre 8 Abonnés , traduit par Stéphane Wojewoda Suivre 6 Abonnés   le  09 oct. 2015

Telefónica a adapté le Lean Startup à leurs processus, culture et organisation, pour le faire fonctionner.

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Kanban et l'Intention de Rythme Soutenable

Écrit par Mike Burrows Suivre 0 Abonnés , traduit par Dimitri Baeli et Stéphane Wojewoda Suivre 0 Abonnés   le  19 août 2015

Ce premier article de la série "Neuf Valeurs, Trois Intentions" du modèle Kanban explore l'intention de rythme soutenable.

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Comment rester Agile quand vous devez signer un Contrat ?

Écrit par Paweł Bejger Suivre 0 Abonnés , Peter Horsten Suivre 0 Abonnés , traduit par Stéphane Wojewoda Suivre 6 Abonnés   le  22 avr. 2015

Retour d'expérience d'un fournisseur coopérant avec un client pour développer un projet ambitieux de façon Agile, en le découpant en petits bouts tout en préparant un contrat basé sur la confiance. 2

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Apprentissage et Seuil-limite lors d'une adoption d'Agile

Écrit par Dan Mezick Suivre 0 Abonnés , traduit par Simon Courtois Suivre 0 Abonnés   le  11 juil. 2014

Ce 4ème article d'une série sur Open Agile Adoption présente une approche permettant d'effectuer une transition durable vers Agile.

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Open Agile Adoption en Théorie

Écrit par Dan Mezick Suivre 0 Abonnés , traduit par Simon Courtois Suivre 0 Abonnés   le  16 juin 2014

Troisième article d'une série sur Open Agile Adoption, qui présente les fondements théoriques de l'approche.

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Open Agile Adoption : Le Résumé Opérationnel

Écrit par Dan Mezick Suivre 0 Abonnés , traduit par Simon Courtois Suivre 0 Abonnés   le  13 mai 2014

Ceci est le deuxième article d'une série qui suggère une approche différente d'Agile - Open Agile Adoption se base sur l'invitation et l'engagement plutôt que sur un choix imposé par la hiérarchie.

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Scrum pour l'Education - Expériences d'eduScrum et Blueprint Education

Écrit par Ben Linders Suivre 8 Abonnés , traduit par Patrick Bobo Suivre 0 Abonnés   le  14 avr. 2014

Voyons comment certaines écoles utilisent Scrum pour aider les équipes d'étudiants à apprendre plus efficacement et à se développer de façon amusante.

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Le Succès du Télétravail

Écrit par Tom Howlett Suivre 0 Abonnés , traduit par Hadrien Pierart Suivre 0 Abonnés   le  01 avr. 2014

Pensez-vous que le télétravail est un compromis ? Aujourd'hui, nous sommes plus proches, collaborons davantage, recrutons mieux et sommes globalement plus efficaces que jamais.

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